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ISO26000対照表

サステナビリティ

ISO26000対照表

ペンシルのサステナビリティ情報のISO対照表です。

ペンシルのISO26000への対応

株式会社ペンシルは、社会的責任に関する国際規格であるISO26000をサステナビリティ推進のグローバルな共通指標として捉え、中核主題への取り組み及び報告の拡充を図っています。

ISO26000においては、社会的責任を果たすための7つの原則・7つの中核主題があります。この対照表では、7つの中核主題のもとに実践課題・取り組み事項・Webサイトでの掲載箇所をまとめています。

7つの原則

  • 説明責任
  • 透明性
  • 倫理的な行動
  • ステークホルダーの利害の尊重
  • 法の支配の尊重
  • 国際行動規範の尊重
  • 人権の尊重

7つの中核主題

  • 組織統治
  • 人権
  • 労働慣行
  • 環境
  • 公正な事業慣行
  • 消費者課題
  • コミュニティへの参画及びコミュニティの発展

■組織統治

実践課題:組織としての意思決定

▶会社概要

▶企業理念

▶組織

▶役員

▶コンプライアンス

▶SDGsへの取組み

▶サステナビリティレポート

■人権

実践課題:デューデリジェンス/人権に関する危機的状況/加担の回避/苦情解決/差別および社会的弱者/市民的および政治的権利/経済的・社会的および文化的権利/労働における基本的原則および権利

▶人権方針


▶ダイバーシティ経営推進方針

▶ダイバーシティ&インクルージョンの取り組み

▶コンプライアンス/内部通報窓口

▶ワークライフバランスの推進

■労働慣行

    

実践課題:雇用および雇用関係/労働条件および社会的保護/社会対話/労働における安全衛生/職場における人材育成および訓練

▶人材育成・人事方針

イントラネットおよびサステナビリティレポート(p.28〜)に掲載しています。

▶数字で見るペンシル(雇用・就業状況)

▶ダイバーシティ&インクルージョンの推進

▶多様な人材の活躍推進

▶ワークライフバランスの推進

■環境

実践課題:汚染の予防/持続可能な資源の利用/気候変動の緩和および適応/環境保護、生物多様性および自然生息地の回復

▶環境基本方針

▶地球環境保全に向けた取組み

▶環境問題改善団体への企業賛同


▶オフィス環境(DX経営)

▶循環型社会への貢献

▶生物多様性保全

■公正な事業慣行

実践課題:汚職防止/責任ある政治的関与/公正な競争/バリューチェーンにおける社会的責任の推進/財産権の尊重

▶公正・公平な取引(決算発表)

▶コンプライアンス/内部通報窓口

イントラネットおよびサステナビリティレポート(p.55〜)に掲載しています。

▶リスクマネジメント


■消費者課題

実践課題:公正なマーケティング、事実に即した偏りのない情報、および公正な契約慣行/消費者の安全衛生の保護/持続可能な消費/消費者に対するサービス、支援、ならびに苦情および紛争の解決/消費者データ保護およびプライバシー/必要不可欠なサービスヘのアクセス/教育および意識向上

▶品質保証/イノベーション



▶消費者や顧客に対するサービス、支援



▶教育及び意識向上


▶情報セキュリティ


■コミュニティへの参画及びコミュニティの発展

実践課題:コミュニティへの参画/教育および文化/雇用創出および技能開発/技術の開発および技術へのアクセス/富および所得の創出/健康/社会的投資

▶社会貢献活動

サステナビリティレポート(p.46〜)に掲載しています。

▶雇用創出/サテライトオフィスの設立



▶教育、文化、スポーツへの貢献





株式会社ペンシルについて

株式会社ペンシルは、企業のウェブ戦略を成功に導く研究開発型のウェブコンサルティング専門会社です。独自の視点から実験や研究を重ね、研究結果によるノウハウをもとにクライアント企業のウェブサイトを分析し、ウェブからの売上や成約をアップさせるためのコンサルティングを実施しています。ウェブサイトの目的と目標を明確にするコンセプトワークから、アクセス分析、マーケティング、競合調査、企画提案、ウェブサイト制作など、ウェブサイトの入口から出口までを総合的に支援しています。ペンシルは「インターネットの力で世界のビジネスを革新する」を企業理念に掲げ、常に新しいインターネットの可能性に向けて挑戦を続けています。